Służba BHP jest zobowiązana do sporządzania i przedstawiania pracodawcy co najmniej raz w roku okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy. Jednym z elementów jest wskaźnik częstotliwości wypadków, obliczany według wzoru poniżej:<br> $$ \genfrac{}{}{0pt}{}{\text{wskaźnik częstotliwości}}{\text{wypadków przy pracy}} = \frac{\text{liczba poszkodowanych w wypadkach}}{\text{liczba zatrudnionych}} \times 1000 $$<br> Jaki jest wskaźnik częstotliwości wypadków w zakładzie zatrudniającym 520 pracowników, jeżeli w analizowanym okresie 1 roku, poszkodowanych w wypadkach było 7 pracowników zakładu?

Wskaźnik częstotliwości wypadków to super ważna rzecz, gdy chodzi o ocenę bezpieczeństwa i higieny pracy w firmie. Żeby go obliczyć, używamy tego wzoru: (liczba poszkodowanych w wypadkach / liczba zatrudnionych) * 1000. W przypadku, który rozważaliśmy, mamy 7 poszkodowanych w zakładzie z 520 pracownikami. Po wrzuceniu tych liczb do wzoru wychodzi nam (7 / 520) * 1000, co daje około 13,46. To istotne, bo pozwala nam monitorować, co się dzieje z bezpieczeństwem w firmie w dłuższym czasie. Wysoki wskaźnik może świadczyć o tym, że coś jest nie tak z przestrzeganiem zasad BHP, co może oznaczać potrzebę dodatkowych szkoleń albo zmian w procedurach. Fajnie byłoby też regularnie patrzeć na dane o wypadkach i poszkodowanych, bo można wtedy zauważyć, w którym miejscu trzeba coś poprawić i wdrożyć odpowiednie działania zapobiegawcze, zgodnie z normami ISO 45001.